Kennisbank
Bekijk ons complete archief met bronnen
Van blogs en whitepapers tot evenementen en klantcases.
5 trends op het gebied van employment screening in 2024
Ontdek de 5 grootste screeningtrends van 2024, waaronder tussentijdse controles, digitale tools en internationale compliance-updates.
DISA als onderdeel van de onboarding bij ABN AMRO
ABN AMRO heeft jaarlijks duizenden nieuwe medewerkers. Lees hier hoe zij door middel van onze software hun nieuwe medewerkers op efficiënte wijze screenen.
Tips voor het screenen van personeel
Wanneer je personeel gaat screenen is er een aantal zaken om op te letten om dit optimaal aan te pakken. Lees hier alle tips omtrent personeel screenen!
Customer Due Diligence
Ontdek waarom Customer Due Diligence verplicht is voor financiële dienstverleners en hoe het risico's voor bedrijven minimaliseert. Lees meer hier.
De wet op de identificatieplicht
Als werkgever moet je volgens de identificatieplicht voldoen aan: de verificatieplicht, bewaarplicht en zorgplicht. Maar hoe? Lees hier meer.
Background check
Selecteer de juiste kandidaat voor jouw functie door de background check van DISA. Lees hier meer over deze check.
Verbetering van kandidaat ervaring met gecentraliseerde employment screening
DISA verbetert het recruitmentproces voor beide kandidaat als werkgever door gecentraliseerde employment screening. Lees hier hoe wij dit doen.
Diploma controleren
Organisaties verwachten integriteit van hun sollicitanten. Controleer daarom de diploma’s van uw kandidaten. Lees hier meer over deze controle.
Personeel screenen wordt in 2023 nog veel belangrijker
Wat zijn de meest kenmerkende ontwikkelingen die maken dat employment screening ook in 2023 hoog op de agenda blijft staan? Lees het in dit artikel.
Screeningsbeleid als uitgangspunt voor in-employment screening
Naast pre-employment screening wint in-employment screening aan populariteit. Lees in deze blog waar je op moet letten voor een succesvolle implementatie.
Snel en efficiënt zorgpersoneel screenen bij Amsterdam UMC
Betrouwbaar personeel in de zorg is natuurlijk erg belangrijk. DISA ondersteunt het Amsterdam UMC bij het screenen van personeel. Lees meer.
DISA ondersteunt Amsterdam UMC bij behalen JCI accreditatie
Screening is een goede oplossing om de integriteit van personeel te waarborgen. Lees hoe dit het Amsterdam UMC ondersteunt bij het behalen van de JCI-accreditatie.
Yacht garandeert kwaliteit van externen met DISA Global Solutions
Yacht is een HR-dienstverlener. DISA screent hun nieuwe personeel en samen garanderen wij de kwaliteit en integriteit van hun externen. Lees meer.
Talent&Pro voldoet aan sectorspecifieke eisen door employment screening
Screening biedt detacheringspecialist Talent&Pro de garantie van gekwalificeerde en integere kandidaten. Lees hier waarom zij kiezen voor DISA.
Boardtalk gebruikt screening om kwaliteit en integriteit te garanderen
Screening wordt steeds gebruikelijker in Zweden. Wij hebben Boardtalk, onze eerste Zweedse klant, gevraagd over hun ervaring met onze services. Lees meer.