Vind direct de informatie die je zoekt

Als MKB’er wil jij de risico’s minimaliseren door de juiste kandidaten aan te nemen. Middels het gebruik van een screening software tijdens het screeningsproces voldoe jij aan alle wettelijke eisen en neem je integere kandidaten aan.DISA’s screening software biedt de perfecte oplossing..

DISA’s screening software helpt om efficiënt en nauwkeurig personeel te screenen, waardoor je risico’s beperkt en kosten bespaart. Door alle gegevens bij de bron te verifiëren, weet je zeker dat je de juiste kandidaten aanneemt..

DISA’s screening software is ontworpen om elke dag honderden screenings veilig en snel te verwerken. Zo maken wij het makkelijk voor jouw organisatie om te weten wie jij aanneemt.Wij vinden het belangrijk dat dit proces ook makkelijk is voor de kandidaat, want een prettig screeningstraject is belangrijk om iemand aan boord te houden.Benieuwd naar de functionaliteiten en voordelen voor jouw organisatie? Lees verder of boek direct een demo...

DISA is specialist op het gebied van screenen. Of het nu gaat om employment screening, jezelf screenen of het screenen van potentiële huurder, bij DISA helpen we jou met het vinden van de juiste kandidaten...

Wat wil je weten?Waarom personeel screenen?Waarom een screeningsoftware?Waarom DISA?. ..

Pre-employment screening, ook wel PES screening, betreft het verifiëren van gegevens op het CV van een potentiële medewerker die betrekking hebben tot de uitoefening van de functie van de kandidaat. Zo weet jij wie je aanneemt!..

In-employment screening betreft het verifiëren van gegevens van huidig personeel. Een verandering in de situatie van een medewerker kan mogelijk risico’s met zich meebrengen..

Employment screening betreft de verificatie van bepaalde gegevens van een kandidaat of medewerker in het kader van de uitoefening van een functie. Zo weet jij wie je aanneemt en in dienst hebt!..

Vraag je eigen screeningsrapport aan.. ..

Wat wil je weten?Waarom buitenlands personeel screenen?Waarom een screening software?Waarom DISA?. ..

Wat wil je weten?Waarom sollicitanten screenen?Waarom een screening software?Waarom DISA?. ..

De NVM Woontoets is een middel specifiek voor NVM-makelaars om risico’s te minimaliseren. Denk aan huurders die achteraf niet betalen, geld witwassen of op het randje van een faillissement naar de schuldsanering wankelen...

Organisaties schakelen steeds vaker externe medewerkers in, zoals gedetacheerden, interimmers, ZZP'ers en leveranciers. Deze externe partijen hebben vaak directe toegang tot systemen, locaties en gevoelige informatie, maar vallen vaak niet onder hetzelfde screeningsbeleid als interne medewerkers.Dit brengt onnodige risico’s met zich mee die onderschat worden. Hoe zorg je dat leveranciers net zo betrouwbaar en compliant zijn als je eigen medewerkers, zonder extra administratieve last?..

Screenen via ArbeidskansenDe verificatie van jouw gegevens vindt plaats in een beveiligde online omgeving. Zodra je jouw gegevens online hebt ingediend ronden wij jouw screening af binnen een week...

Pre-employment screening, ook wel PES screening, betreft het verifiëren van gegevens op het CV van een potentiële medewerker die betrekking hebben tot de uitoefening van de functie van de kandidaat. Zo weet jij wie je aanneemt!..