Bakgrundskontroll och integritet: tips för GDPR-säker bakgrundskontroll vid anställning
En bakgrungskontroll av befintliga eller framtida anställda är per definition ett intrång i privatlivet. Det intrånget har inte minskat under den nya GDPR, men vad har förändrats?
Grunden för bakgrundskontroller
Bakgrundskontroller av (potentiella) anställda och kontroll av personuppgifter är en omdiskuterad fråga. Denna white paper diskuterar grunden för anställningskontroller genom att besvara sex frågor.
Alkohol- och drogtester på arbetsplatsen – en guide för arbetsgivare
Vill du lära dig mer om hur alkohol- och drogtester på arbetsplatsen funkar? Här några saker som du bör tänka på. Ladda ner vår kostnadsfria guide här.
Bakgrundskontroller för multinationella företag: ett invecklat pussel
När multinationella företag beslutar sig för att börja göra bakgrundskontroller av anställda, måste de per automatik hantera olika bosättningsländer, olika lagar och förordningar, kulturer och personuppgifter. Vår white paper tar upp de frågor som bör övervägas vid bakgrundskontroller i olika länder.
