✔ Kontrollera belastningsregister   ✔ Snabb kontrollprocess   ✔ Tryggt och säkert (ISO)

Resurser

Se vårt kompletta arkiv med resurser.

Från bloggar och white papers till evenemang och kundfallstudier.

Möte med kollegor

Så påverkar AI framtidens rekrytering

Så förändrar AI rekryteringen – från CV-granskning till deepfakes. Läs om fördelar, risker och hur du kan kvalitetssäkra processen.

DISA-kollega bakom en laptop

Bakgrundskontroller och drogtester vid anställning av banktjänstemän

Rekrytera tryggt i banksektorn. Läs om bakgrundskontroller, drogtester och lagkrav – och undvik vanliga fallgropar.

Anställd arbetar framför en dator

Vilka bakgrundskontroller krävs för rekrytering av ingenjörer till säkerhetsklassade projekt?

Så fungerar bakgrundskontroller för ingenjörer i säkerhetsklassade projekt. Läs om krav, lagar och hur DISA stöttar arbetsgivare i känsliga rekryteringar.

Arbetande anställd

Fem saker du bör kontrollera innan du anställer en säljare

En felrekrytering av säljare kan kosta hundratusentals kronor. Läs om fem bakgrundskontroller som minskar riskerna och hur DISA kan hjälpa dig

Två kollegor

Så skapar du en säker och trygg anställningsprocess för byggpersonal

Så skapar du en trygg anställningsprocess för byggpersonal – med rätt kontroller minskar du risken för svartarbete, falska uppgifter & bristande säkerhet

Två kollegor på väg till ett möte

GDPR och kreditupplysning vid anställning

När får man ta en kreditupplysning vid rekrytering? Läs om lagkrav, GDPR och hur du skyddar både kandidaten och arbetsgivarens varumärke.

Två kollegor pratar

Offentlighetsprincipens framtid i Sverige: Vad händer efter HD:s förbud mot rättsdatabaser?

Hur påverkas offentlighetsprincipen av HD:s förbud mot rättsdatabaser? DISA förklarar och visar vägen framåt för säkra bakgrundskontroller.

En leende medarbetare står vid korridoren på DISA kontoret i Amsterdam

Alkohol- och drogtester på arbetsplatsen – en guide för arbetsgivare

Vill du lära dig mer om hur alkohol- och drogtester på arbetsplatsen funkar? Här några saker som du bör tänka på. Ladda ner vår kostnadsfria guide här.

Två medarbetare sitter och jobbar tillsammans på kontoret

Slumpmässiga drogtester på jobbet – vad gäller?

Får arbetsgivare genomföra slumpmässiga drogtester på jobbet? Läs om lagstiftning, integritetsskydd och vem som får utföra drogtest enligt svensk lag.

två anställda diskuterar arbete på bärbar dator

Hur gör man alkohol- och drogtest vid (ny)anställning?

Vad gäller för alkohol- och drogtester vid nyanställning? Läs om hur tester används, lagar och regler och hur DISA gör processen enkel för din organisation.

två kollegor pratar i lobbyn

Vanliga frågor om alkohol- och drogtest vid anställning

Har du frågor gällande alkohol- och drogtest vid anställning? Få svar direkt via vår FAQ här. Vi har sammanställt frågorna för både privat och offentlig sektor.

två kollegor som pratar på kontoret

Validata Group blir DISA Global Solutions

Validata förvärvades av DISA under 2024 och kommer att fortsätta under namnet DISA Global Solutions. Kolla in de vanligaste frågorna och ta reda på vad som är nytt!

En manlig arbetsgivare berättar om hur drogtester fungerar på jobbet

Drogtest på jobbet – så går det till

Ska du införa drogtest på jobbet? Läs om lagar och regler, vilka tester som används och hur en alkohol- och drogpolicy kan stödja en säker arbetsmiljö.

Arbetsgivare sitter vid datorn och jobbar med bakgrundskontroll.

De 7 viktigaste trenderna inom bakgrundskontroller vid anställning i Sverige 2025

År 2025 kommer bakgrundskontroller att utvecklas globalt och i Sverige, med nya trender och utmaningar. Hur kommer det att påverka din organisation?

Anita Rae, VD för Jobbland Sverige.

Vill du ha ärliga kandidater? Börja med att vara ärlig själv

Läs krönikan av Anita Rae, VD för Jobbland Sverige: Vill du ha ärliga kandidater? Vill du ha ärliga kandidater? Börja med att vara ärlig själv.